🍪 Ja hoor, ook wij gebruiken cookies (de digitale variant, niet de chocochipversie, helaas). Zo kunnen we checken of onze site een beetje doet wat –ie moet doen. Liever geen digitale kruimels achterlaten? Klik dan op ‘Weigeren’.

Van praktische AI-workshops tot serious games en strategische werksessies. We ontwikkelen en begeleiden interactieve bijeenkomsten waarin deelnemers leren, ervaren, meedenken en samen tot concrete vervolgstappen komen.
Ook een workshop of sessie organiseren?
Soms is interactieve en praktische sessie precies wat nodig is om kennis te delen, een vraagstuk te onderzoeken of mensen enthousiast te maken voor een verandering. LEF ontwikkelt en begeleidt interactieve workshops en sessies over onder andere samenwerking, innovaties en verandering. Bijeenkomsten waarin deelnemers actief meedoen, oefenen, ervaren en met elkaar in gesprek gaan. Altijd afgestemd op de organisatie, doelgroep en vraagstuk.



Een workshop of sessie kan verschillende doelen hebben. Misschien willen jullie medewerkers laten kennismaken met een nieuw thema, een complex onderwerp bespreekbaar maken of samen nieuwe ideeën ontwikkelen. Wij helpen om van een inhoudelijke vraag een sessie te maken die deelnemers bijblijft én iets concreets oplevert. Denk aan kennis en vaardigheden ontwikkelen, medewerkers meenemen in een verandering, samen ideeën of oplossingen ontwikkelen en energie of eigenaarschap creëren.
Wij ontwerpen en begeleiden sessies. Samen bepalen we wat de bijeenkomst moet opleveren. Vervolgens vertalen we dat naar een helder programma met actieve werkvormen die passen bij de deelnemers.
AI biedt veel mogelijkheden, maar roept ook vragen op. Wat kan het betekenen voor het dagelijkse werk? Hoe geef je AI goede opdrachten? En hoe ga je bewust om met privacy, betrouwbaarheid en risico’s?
In deze workshop onderzoeken deelnemers hoe zij AI veilig, verantwoord en kritisch kunnen gebruiken op basis van de EU AI ACT. We staan stil bij privacy, bias, betrouwbaarheid en de afspraken die binnen de organisatie nodig zijn.
Deelnemers ervaren verschillende korte spelvormen. We laten zien hoe spellen kunnen helpen om complexe onderwerpen begrijpelijk te maken, gesprekken op gang te brengen en mensen actief bij verandering te betrekken.
Tijdens een LEF-sessie werken we met herkenbare vraagstukken uit de praktijk en ontwikkelen we visuele werkvormen en canvassen om gesprekken goed te structureren. Alle canvassen, werkvormen en visuele materialen ontwikkelen we zelf. Daarbij denken we niet alleen mee over de vorm, maar ondersteunen we ook bij de inhoud en de opbouw van de sessie. Dat doen we altijd in nauwe samenwerking met de organisatie, zodat de bijeenkomst past bij de deelnemers, het vraagstuk en de gewenste opbrengst.